PODCAST #3: Liderske vkeštine – više od titule

U okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, realizovan je podcast koji otvara važne teme o liderstvu, ličnom razvoju i ulozi zajednice u osnaživanju pojedinaca.

Voditeljka podcasta, novinarka Aleksandra Bojić Ivanović, u ovom razgovoru ugostila je dvije gošće: Jelenu Vlahović, nastavnicu i koordinatorku praktične nastave u Srednjoj ekonomskoj školi u Baru, i Mirelu Vulević, preduzetnicu i vlasnicu salona za masažu.

Epizoda je posvećena unutrašnjim motivacijama koje pokreću uspješne ljude da daju najbolje od sebe – bilo da rade u obrazovanju ili nekoj drugoj branši. Razgovor se kretao od izbora profesije, preko prvih poslovnih iskustava i razbijanja stereotipa, do prepoznavanja i razvijanja vještina neophodnih za 21. vijek.

Ključne teme o kojima se razgovaralo su:

• Liderstvo kao svakodnevna praksa, a ne titula

• Kombinovanje znanja i iskustva u različitim profesionalnim okruženjima

• Samosvjesno donošenje karijernih odluka

• Razbijanje rodnih i društvenih stereotipa kroz primjer i djelovanje

• Emocionalna inteligencija kao tiha, ali snažna liderska snaga

• Važnost dosljednosti, aktivnog slušanja i neverbalnog prisustva

Gošće su kroz lična iskustva pokazale da pravo liderstvo ne dolazi iz funkcije, već iz vrijednosti koje osoba živi. Autentičnost, empatija i želja za doprinosom zajednici bile su vodilja cijelog razgovora. Posebno je naglašena važnost emocionalne pismenosti i sposobnosti slušanja – osobina koje često ostaju u sjenci, a zapravo su osnova za povjerenje, motivaciju i dobar timski rad.

Podcast je realizovan u saradnji sa Biznis start centrom Bar i NVO Ženska akcija, u okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, koji finansira Ministarstvo za ljudska i manjinska prava Crne Gore.

Produkciju, snimanje i montažu potpisuje Dejan Senić, a cijela epizoda dostupna je na YouTube-u putem sljedećeg linka:
https://www.youtube.com/watch?v=mUofuQaUPsw&t=20s

The post PODCAST #3 u okviru projekta Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje first appeared on BARinfo.

PODCAST #2: Društvo, lokalne politike i institucije – Empatija, odgovornost i povjerenje u sistem

U sklopu projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, realizovan je podcast na temu uloge društva, lokalnih politika i institucija u svakodnevnom životu građana i građanki. Podcast je nastao u saradnji Biznis start centra Bar i NVO Ženska akcija, uz podršku Ministarstva za ljudska i manjinska prava Crne Gore.

Cilj projekta jeste osnaživanje lokalnih aktera i akterki za aktivnije i inkluzivnije učešće u procesima odlučivanja – kroz edukaciju, dijalog i zajedničko djelovanje.

U ovoj epizodi podcasta, voditeljka Aleksandra Bojić Ivanović razgovarala je sa dvjema izuzetnim gošćama – Andreom Šćepanović, psihološkinjom u Crvenom krstu Bar i Biljanom Pajović, socijalnom radnicom i direktoricom Centra za socijalni rad za opštine Bar i Ulcinj.

Kroz više od sat vremena razgovora, gošće su otvoreno i profesionalno govorile o svakodnevnim izazovima u radu sa zajednicom, ali i o tome koliko je važno da javne institucije djeluju odgovorno, stručno i sa empatijom.

Podcast se bavi ključnim pitanjima:
– Šta znači kada je služba zajednici poziv, a ne samo posao?
– Kako izgledaju svakodnevne situacije u radu s korisnicima sistema socijalne zaštite?
– Kako se mogu prepoznati i prevazići (ne)očekivane predrasude unutar samih institucija?
– Na koji način volonterizam može postati autentičan izraz solidarnosti, a ne samo administrativna obaveza?

Gošće su podijelile konkretna iskustva iz prakse – kako izgleda “koračati u tuđim cipelama”, zašto je emocionalna pismenost važna u profesionalnim ulogama, i kako razumijevanje perspektive korisnika može dovesti do kreiranja efikasnijih i humanijih politika.

Jedan od važnih segmenata epizode bio je posvećen volonterizmu – njegovom potencijalu, ali i izazovima koje nosi. Istaknuto je da volonterizam treba da bude iskren izraz solidarnosti, a ne forma bez suštine, kao i da institucije moraju pronaći načine da ga vrednuju bez njegovog formalnog “odrađivanja”.

Razgovaralo se i o „poljuljanom“ povjerenju građana u institucije, posebno u kontekstu socijalnih servisa, te o neophodnosti otvorene i direktne komunikacije s korisnicima. Naglašena je vrijednost programa na otvorenom koje Centar za socijalni rad, Crveni krst i srodne institucije organizuju kako bi se izašlo iz kancelarijskog okvira i približilo zajednici – kroz savjetovanja, podršku i informisanje na javnim mjestima.

Podcast je snimio i montirao Dejan Senić, a cijela epizoda je dostupna na YouTube-u putem linka: https://www.youtube.com/watch?v=9wb6YYDBPF8&t=17s

The post Podcast #2 u okviru projekta Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje first appeared on BARinfo.

PODCAST #1:  “Jezik i mediji”: Govorimo li inkluzivno – ili samo pravilno?

U okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, prva epizoda podcast serijala bavi se ulogom jezika i medija u savremenom društvu – posebno u kontekstu rodne ravnopravnosti, edukacije i međugeneracijskog dijaloga.

Voditeljka Aleksandra Bojić Ivanović razgovarala je sa Biljanom Dabić, novinarkom i urednicom Primorskog portala, i Mirjanom Savićević, profesoricom jezika i književnosti u Srednjoj ekonomsko ugostiteljskoj školi u Baru.

Razgovor je započet temom stvaralačke moći jezika, njegovog evolutivnog karaktera i uticaja društvenih mreža na svakodnevnu komunikaciju. Fokus epizode bio je na rodno senzitivnom jeziku – da li je to samo puka forma, ili stvarna praksa inkluzivnosti?

Glavne teme razgovora su bile:

Razlika između formalne upotrebe rodno senzitivnih izraza i njihove stvarne namjene

Fleksibilnost jezičkih pravila – kako se pravopis prilagođava kontekstu i publici

Mladi i jezik: prirodna inkluzivnost i otpor prema rigidnim formama

Mediji kao prenosioci poruka – odgovornost u jeziku kojim se obraćaju građanima

Jezik kao alat osnaživanja, ali i kao izvor mogućih nesporazuma među generacijama

Posebno se govorilo o tzv. “nevidljivoj barijeri” koju može stvoriti insistiranje na formi bez suštine – ako inkluzivni jezik nije podržan iskrenom namjerom, on može izazvati otpor ili djelovati prazno. S druge strane, mladi ga često prirodno prihvataju kao dio svakodnevnog izraza, čime zapravo predvode jezičku i društvenu transformaciju.

Zaključci i poruke podcasta su da je jezik moćan alat – ali tek kad ga koristimo sa razumijevanjem i pažnjom. Rodno senzitivni izrazi ne smiju biti samo površinska korekcija – moraju odražavati stvarne vrijednosti i namjere. Prava promjena dolazi uz obrazovanje i dijalog, ne uz nametanje. Mladi mijenjaju jezik iznutra – a institucije ih moraju pratiti, a ne sputavati.

Podcast je realizovan u saradnji sa Biznis start centrom Bar i NVO Ženska akcija, u okviru projekta „Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje“, koji finansira Ministarstvo za ljudska i manjinska prava Crne Gore.

Produkciju, snimanje i obradu podcasta je pripremio Dejan Senić.

Podcast možete pogledati na linku: https://www.youtube.com/watch?v=Vwqbdr4cj-8&t=22s

The post Podcast #1 u okviru projekta Razvoj liderskih vještina za inkluzivno upravljanje first appeared on BARinfo.

Radionica će biti održana u prostorijama BSC Bar dana 27. i 28. marta 2024. godine u vremenskom periodu od 09 do 13:30 sati. Na radionici će se sprovoditi obuka za pisanje Biznis plana prema metodologiji propisanoj obrascima koji su sastavni dio Programa podrške razvoju preduzetništva u opštini Bar.

Opšti cilj radionice je pružanje doprinosa preduzetničkom učenju i unapređenju finansijske pismenosti, obezbjeđivanje informacija, savjetodavnih usluga i mentorske podrške.

Poseban cilj radionice je sticanje znanja i vještina kroz interaktivan i praktičan pristup, na bazi kojih će biti dodatno osnaženi za pokretanje preduzetničkog poslovanja.

Pravo učešća u radionici imaju svi zainteresovani građani koji žele da učestvuju u Program podrške razvoju preduzetništva u opštini Bar. Prijava se vrši popunjavanjem prijavnog obrazca koji se nalazi na linku: https://forms.gle/Pv5UgmrJmUHxFcUH8

The post Opština Bar – radionica za pisanje biznis plana first appeared on BARinfo.

Vesna Markoč iz BSC Bar rekla je za Radio Bar i Bar info da se već stotinjak djece prijavilo za ove časove i objasnila da sa djecom do šestog razreda rade stručni predavači, a od šestog razreda do uzrasta 16 godina rade informatičari, elektroinženjeri i nastavnici matematike i da su svi prošli obuku Kliker It franšize.

“Nakon što se upoznaju sa radom na besplatnim časovima, djeca mogu da upišu neki od osam četvoromjesečnih programa obuke. Za mlađu djecu radi se blokovsko programiranje, dok stariji uče da napišu kod, odnosno programiraju. Poenta ovih obuka je razvoj logike, algoritamskog razmišljanja i matematičke inteligencije”, objašnjava naša sagovornica.

Ona dodaje da djeca na zabavan način usvajaju znanja i razvijaju logiku, a kako bi svim zainteresovanim izašli u susret, roditelji mogu da dovedu djecu i na prvi čas kursa, kako bi vidjeli da li to njima odgovara.

“Grupe se sastoje od osmoro djece, kako bi se  svakom od njih predavač mogao dovoljno posvetiti. Radimo po nastavnom planu i literaturi koju je osmislio tim pedagoga franšize Kliker It centra za djecu. Knjige po kojima radimo su veoma illustrativne i zabavnog sadržaja. Predavači roditeljima šalju izvještaje o radu djeteta, kako bi mogli da isprate napredak djeteta u usvajanju znanja, postignute rezultate na periodičnim testiranjima, ali i njihovo ponašanje na času i u grupi,” kazala je naša sagovornica.

“S obzirom da su obuke organizovane za uzrast od šest do 16 godina, ovi programi nude široku mogućnost usavršavanja i obuke za veoma tražena i plaćena zanimanja,” istakla je Markoč.

The post U BSC besplatni časovi programiranja, robotike i 3D štampe first appeared on BARinfo.

Konferencija je dio projekta “Vještine za održivo zapošljavanje i inkluzivni ekonomski rast prekograničnog područja Albanije i Crne Gore” – Vještine za posao Albanija-Crna Gora, koji je podržan Programom prekogranične saradnje Crna Gora – Albanija 2014-2020 kroz Instrument predpristupne pomoći (IPA II).

“Prisustvovalo je preko 50 učesnika i to predstavnika lokalnih vlasti, malih i srednjih preduzeća, agencija za zapošljavanje, nevladinih organizacija, obrazovnih institucija i medija. Učesnici su imali priliku da se upoznaju sa trenutnom situacijom i trendovima u prekograničnom području Crne Gore i Albanije na polju zapošljavanja, preduzetništva, kao i barijera sa kojima se mladi i žene susreću”, objašnjava projekt menadžerka u BSC Vesna Markoč.

Konferenciju su otvorili predstavnici Privredne komore Crne Gore i AIDA-e, nakon čega je uslijedila prezentacija projekta od strane direktorice BSC Bar, Ivane Tomašević.

“Opšti cilj projekta je unapređjenje zapošljivosti i preduzetničkih vještina nezaposlenih mladih i žena, kao i pružanje održive podrške poslodavcima, koji su ključni akteri u suočavanju sa izazovima nezaposlenosti”, kaže Markoč.

Konkretno, ciljna grupa će, kaže naša sagovornica, biti podržana kroz start-up i mentorski program za samozapošljavanje/preduzetništvo za 30 nezaposlenih mladih i žena iz prekogranične regije (15 iz Crne Gore, 15 iz Albanije), finansijsku podršku razvoju deset novoosnovanih biznisa (pet iz svake zemlje) u vrijednosti od 3000 eura, organizovanu plaćenu praksu u trajanju od tri mjeseca za 30 mladih osoba (15 iz svake zemlje). Pri ćemu će biti angažovano 30 poslodavaca (15 iz svake zemlje) koji će tri mjeseca obučavati mlade za sticanje znanja i vještina usklađenih sa tržištem rada. Poslodavcima je obezbijeđena i nadoknada za trenere na radnom mjestu, kao i organizovanu stručnu obuku za turističkog vodiča za deset osoba.

“Nakon upoznavanja sa ciljevima i benefitima projekta, učesnici su imali priliku da sagledaju trenutnu situaciju, ograničenja i mogućnosti na tržištu rada u Crnoj Gori, koje je predstavio Milutin Vučinić iz Zavoda za zapošljavanje Crne Gore. U nastavku je takođe predstavljena trenutna situacija, ograničenja i mogućnosti na tržištu rada u Albaniji od strane predstavnika Agencije za zapošljavanje Albanije, gospodina Dritana Mezinija iz agencije za zapošljavanje ‘DuaPune’”, najavljuje Markoč.

Drugog dana konferencije su učesnici prisustvovali na dva panela. Prvi panel se bavio temom programa podrške Ministarstva ekonomskog razvoja Crne Gore za mlade, žene i MSP sektora. O svim prilikama učesnike je upoznala predstavnica Ministarstva, Anđela Gajević.

Na drugom panelu je prof. dr Darko Lacmanović sa Fakulteta za turizam Univerziteta Mediteran, predstavio stanje i trendove razvoja u turizmu, dok su prof. dr Sandra Đurović sa Fakulteta za poslovnu ekonomiju i pravo Univerziteta Adriatic, kao i Ajla Jadadić iz Unije mladih preduzetnika, razgovarale o stanju i potrebnim vještinama i kompetencijama mladih za buduće zapošljavanje i omladinsko preduzetništvo.

Na kraju konferencije je posebno bila interesantna prezentacija omladinskog preduzetništva i obrazovanja u Albaniji, koju su predstavile Liridona Ura i Armanda Terpo iz organizacije “GO2Albania”.

Na konferenciji je zaključeno je da je važno podržati razvoj obrazovanja mladih ljudi, kako bi bili konkurentni na tržištu rada i postali uspješni preduzetnici. Potpisan je i sporazum o saradnji sa svim zainteresovanim institucijama, organizacijama i pojedincima koji žele da u narednom periodu daju doprinos na temu projekta.

The post BSC organizovao konferenciju o mogućnostima zapošljavanja i trendovima na tržištu rada u prekograničnom području first appeared on BARinfo.

Konferencija se realizuje u okviru projekta “Vještine za održivo zapošljavanje i inkluzivni ekonomski rast prekograničnog područja Albanije i Crne Gore” – Vještine za posao Albanija – Crna Gora.Projekat je podržan Programom prekogranične saradnje Crna Gora – Albanija 2014-2020, kroz Instrument predpristupne pomoći (IPA II).

Konferencija se održava 24. i 25. aprila u hotelu “Princess”, sa početkom u 9 sati i 30 minuta.

“Opšti cilj projekta je unaprjeđenje zapošljivosti i preduzetničkih vještina nezaposlenih mladih i žena kao ključne ciljne grupe, ali i pružanje održive podrške poslodavcima u prekograničnoj oblasti, koji su ključni akteri u suočavanju sa izazovima nezaposlenosti”, objašnjava saradnica na projektu, Vesna Markoč iz BSC Bar.

Imajući u vidu prioritetne razvojne sektore u prekograničnoj oblasti (turizam, ugostiteljstvo, informaciono-komunikacione tehnologije, poljoprivreda i međusobno povezani sektori), i uz konsultacije sa poslodavcima i drugim relevantnim zainteresovanim stranama, doprinos ostvarenju cilja će se, naglašava naša sagovornica, postići kroz povećanje profesionalnih vještina i kompetencije nezaposlenih mladih i žena u prekograničnom regionu, kako bi se zadovoljile potrebe za zapošljavanjem u sektoru turizma, ugostiteljstva i ICT-a. Bitno je, takođe, i razvijanje vještine samozapošljavanja/preduzetništva – strateško planiranje, umrežavanje, marketing i prodaja, e-poslovanje – u oblasti ICT-a, turizma, ugostiteljstva, gastronomije i tradicionalnih zanata, kao i uspostavljanje prekograničnog brenda za promociju lokalnih proizvoda i usluga.

“Na konferenciji će javnost imati priliku da upozna trenutnu situaciju i trendove u prekograničnom području Crna Gora i Albanija na polju zapošljavanja, preduzetništva, vještina i očekivanja mladih. Polaznici će biti upućeni u projekat, specifične ciljeve i očekivanja, a naš cilj je da sa institucijama podrške potpišemo saradnju u sprovođenju projekta”, kaže Markoč.

Ciljni učesnici konferencijesumladi, potencijalni korisnici projekta, predstavnici malih i srednjih preduzeća, institucija, lokalne vlasti, predstavnici agencija za zapošljavanje, nevladinih organizacija, predstavnici obrazovnih institucija (stručnih škola, visokih škola i fakulteta) i predstavnici medija.

Iz Biznis start centra Bar upućuju poziv mladima da prisustvom i konstruktivnim predlozima tokom konferencije doprinesu efikasnoj razmjeni iskustva, sugestija i ideja.

Zainteresovani se mogu prijaviti do petka, 21. aprila, putem emaila v.antunicevic@bscbar.org ili pozivom na broj 069/379-258. Prilikom prijave je potrebno poslati ime i prezime i kontakt telefon.

The post Povećanje zapošljivosti i razvoj preduzetničkih ideja kroz novi projekat BSC i partnera first appeared on BARinfo.

“Na svakoj od obuka učestvovaće po šest novinara/ki, tako da će bitan faktor pri odabiru učesnika/ca biti njihova motivacija. Nakon uspješnog pohađanja obuka, tri novinara/ke će imati priliku da uz stručnu podršku mentora i honorar pripreme reportažu ili članak o Poglavlju 23, a koji će biti razumljivi za građane/ke, odnosno koji će na zanimljiv i jednostavan način približiti vladavinu prava i Poglavlje 23 građanima/kama Crne Gore”, objašnjavaju iz CRNVO.

Napominju da nije potrebno da novinar/ka bude zaposlen/a u medijima.

Prijave se vrše putem linka https://forms.gle/1cy1zbQPZW5Lv8yE9

Za dodatne informacije zainteresovani se mogu obratiti na e-mail biljana.popovic@crnvo.me

The post CRNVO u prostorijama BSC Bar organizuje obuku za novinare first appeared on BARinfo.

“Cilj seminara je da kod zaposlenih u lokalnim institucijama i kod zaposlenih u privatnom i NVO sektoru doprinesemo podizanju svijesti o principu rodne ravnopravnosti i važnosti učešća žena u procesu odlučivanja u političkom i javnom životu. Posebno važnim smatramo učešće predstavnika/ca organa lokalne uprave koji su direktno angažovani u radu sa ženama iz socijalno ugroženih kategorija, mladim ženama koje traže zaposlenje, dugoročno nezaposlenim ženama, ženama žrtvama porodičnog nasilja, mobinga i slično. Na seminaru će se razmatrati zakonodavni i strateški okvir rodne ravnopravnosti u Crnoj Gori, i posebno strateški okvir u lokalnoj zajednici. Poseban akcenat će biti stavljen na prepoznavanju ekonomskog nasilja i promovisanju rodne ravnopravnosti kada je u pitanju zapošljavanje, raspodjela resursa i učešće u procesu odlučivanja”, kažu u BSC Bar.

Seminar će se održati u Biznis start centru Bar 28. i 29. marta sa početkom u 10 časova.

The post BSC Bar organizuje seminar na temu rodne ravnopravnosti first appeared on BARinfo.

Za preduzeće “Biotrend” doo je izrađen softver za matično knjigovodstvo na farmi koji daje mogućnost evidencije životinja i time otvara mogućnost sopstvene proizvodnje priplodnih grla. Ovaj softver dovodi do unaprjeđenja kapaciteta i minimiziranja slabosti u poslovanju, što uz realizovanu podršku u digitalnom marketingu predstavlja lijep primjer uvođenja digitalizacije u poljoprivrednoj proizvodnji.

Kupovinom savremenog ledomata za preduzeće “Leoni” doo postignuto je širenje kapaciteta za potrebe ugostiteljske industrije na primorju. Ovim je postignuta veća efikasnost i otpornost na tržištu što je glavna predispozicija za uspješno poslovanje firme.

Redizajnom i brendiranjem nove proizvodne linije, proizvodi preduzeća “Olivmont” dobili su osvježen, moderan i atraktivan izgled, što će u finalnom, uz realizovanu podršku u plasmanu dovesti do boljeg pozicioniranja na tržištu. Takođe, kroz pruženu podršku u digitalnom marketingu ovi proizvodi biće ubuduće i više vidljivi na digitalnim kanalima. 

Izradom nove web stranice sa mogućnošću online trgovine, “Teba” doo hvata priključak sa savremenim prodajama. Na ovaj način firma ostvaruje bolju prodaju proizvoda, te poboljšanje ekonomskih parametara, a mentorskom podrškom je dobila smjernice i pomoć u dobijanju CE sertifikata koji omogućava izvoz u Evropsku uniju kao i za dobijanje EKO  sertifikata.

Podrška u osvajanju novih tržišta, kao i podrška tehnologa za recepturu novih proizvoda, te brendiranje ovih proizvoda koji tek treba da se pojave na tržištu, za mali start-up porodični biznis “Ukus i tradicija Pejanović” doo predstavlja veliki značaj za buduće poslovanje.

Kupovinom savremene hidro prese za proizvodnju vina postignuto je jačanje sopstvenih kapaciteta firme “Tap Jović br. 1” doo, skraćenje procesa proizvodnje i bolji kvalitet vina usljed manje izloženosti grožđa vazduhu. Ovom podrškom u proizvodnji, uz realizovanu podršku u marketingu, postići će se veća efikasnost i vizibilnost na tržištu.

U sklopu projekta su snimljeni i video prilozi o podršci za svako navedeno preduzeće, a mogu se pogledati na web stranici BSC Bar.

“BSC Bar ovaj projekat sprovodi u partnerstvu sa Opštinom Bar od marta ove godine i za relativno kratak period postignuti su ambiciozni ciljevi. Ostvaren je doprinos rastu i razvoju šest malih biznisa koji se bave proizvodnjom, a iza ovih manje ili više značajnih koraka za preduzeća – korisnike podrške, stoji veliki trud i svakodnevna administrativna i logistička podrška osoblja Biznis centra sve od momenta pisanja projekta do posljednjeg dana realizacije istog. Takođe, kroz ovaj projekat smo pohađali nekoliko značajnih obuka koje su ojačale naše kapacitete za dalju podršku preduzetnika i malih i srednjih preduzeća. U narednoj godini nastavljamo s drugim i dalje aktuelnim projektima, ali i započinjemo nekoliko novih”, istakla je Vesna Markoč, menadžerka projekta.

The post NVO BSC Bar okončala projekat Norveška za vas – Crna Gora first appeared on BARinfo.