Organizacija slijepih za Bar i Ulcinj otpočela implementaciju projekta “Pospiješivanje mogućnosti zapošljavanja osoba sa invaliditetom”, u partnerstvu sa doo “Kadrom Plus”, a uz finansijsku podršku Zavoda za zapošljavanje Crne Gore u okviru grant šema.
Opšti cilj projekta je doprinos povećanju zaposlenosti osoba sa invaliditetom. Trajanje projekta je 12 mjeseci, počevši od 23. jula.
Prvi modul predviđa obuku za poslovnog administrator, koju će polaznici pohađati u prostorijama “RACC EDUC”-a. Nakon četiri mjeseca obuke polaznici će dobiti sertifikat. Drugi modul u trajanju od tri mjeseca je specijalizacija za rad u štampariji koja će biti pokrenuta u okviru Organizacije slijepih.
Kako su kazali iz Organizacije slijepih za Bar i Ulcinj, ovim projektom žele da polaznici steknu dva zanimanja, i da ne budu vezani za rad u njihovoj organizaciji, već da radni odnos mogu zasnovati u bilo kojoj štampariji, ili kod bilo kog poslodavca kao poslovni administrator.
Nakon obuke, četiri najuspješnija kandidata će zasnovati radni odnos u Organizaciji slijepih za Bar i Ulcinj, kao i kod partnera D.O.O. “Kadar Plus“ u trajanju od šest mjeseci. Zatim će, nakon završetka projekta, minimum dvije osobe produžiti radni odnos na još minimum devet mjeseci.
“Planirali smo da se povežemo i sa drugim zainteresovanim poslodavcima koji bi zaposlili i ostale kandidate koji prođu obuku. Težićemo da ni jedna osoba po završetku projekta ne ostane nezaposlena. Nadamo se da ćemo u tome i uspjeti, uz pomoć zainteresovanih poslodavaca. Prije početka obuke biće nabavljena oprema neophodna za rad štamparije. Sa Turističkom Organizacijom Bara potpisaćemo sporazum o poslovnoj saradnji”, kazao je Veselin Joketić, presjednik Organizacije slijepih za Bar i Ulcinj.
U osmom mjesecu projektne implementacije održaće se okrugli sto, na koji će biti pozvani poslodavci, predstavnici lokalne samouprave kao i predstavnici NVO sektora, što će biti prilika da se diskutuje o problemima lica sa invaliditetom, prevashodno, problemima zapošljavanja osoba sa invaliditetom. Na taj način će se uticati na svijest o značaju zapošljavanja i brige o licima sa invaliditetom, kako kod potencijalnih poslodavaca tako i kod šire javnosti.
“Ovim projektom želimo da izvršimo jaku socijalizaciju, motivaciju i integraciju osoba s invaliditetom koja će dovesti do njihove nezavisnosti i njihove veće mobilizacije”, zaključio je Joketić.
